Claudia López radicó ante el Concejo el plan de rescate social y económico para Bogotá

Claudia López radicó para su aprobación ante el Concejo Distrital el Plan de Rescate Social y Económico que se convierte en la hoja de ruta para apoyar a miles de familias afectadas por la pandemia en la ciudad. “Hoy radicamos en el Concejo de Bogotá, la propuesta de rescate social, 50 mil cupos de educación; 955 mil familias que cayeron en pobreza, con renta básica; comerciantes que tengan subsidios para recuperarse y salir adelante”, aseguró la alcaldesa Claudia López. Este proyecto de rescate social y económico contempla recursos por el orden de $1.7 billones adicionales a la inversión social que estipuló el Plan de Desarrollo presentado en 2020. Por su parte, la presidencia del Concejo informó que hará su respectiva rendición de cuentas el próximo 26 de julio.

Ampliación de familias beneficiarias de la renta básica

Dentro de los recursos, se destinarán $347.000 millones para aumentar la capacidad del programa de renta básica y llegar a 950.000 familias. Inversión adicional para ampliar cobertura educativa en niños de 0 a 5 años En materia de educación, la inversión adicional será por $141.400 millones, pues, según cifras del Distrito. La ciudad ya tiene 70.000 cupos, pero se necesitan 100.000 y para eso se destinarán $41.400 millones adicionales de los $1.7 billones.

Ampliación de cupos para educación superior gratuita

Se ampliarán los cupos de educación superior gratuita de 20.000 a 50.000. "De la meta inicial que nos habíamos propuesto en el Plan de Desarrollo de tener 20 mil cupos de educación superior gratuita y pertinente para los jóvenes de nuestra ciudad a tener 50 mil cupos", aseguró López.

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Empleo de Emergencia

Con la pandemia, miles de empleos se han perdido afectando los ingresos de las familias y en especial a jóvenes y mujeres. Por ello, la Administración Distrital plantea dos iniciativas para transformar esta situación:

• Programa 'Empleo Joven'

Este programa está dirigido para beneficiar y generar empleo a 50.000 jóvenes de Bogotá. A través de un contrato laboral cofinanciado entre el Distrito, las Cajas de Compensación Familiar y empresas privadas para que jóvenes menores de 28 años tengan la oportunidad de emplearse, recibir capacitación y contrato mínimo por 1 año. Las empresas que acepten ser parte de esta iniciativa, reciben un subsidio a la nómina del 60 % del salario mínimo de los nuevos jóvenes vinculados durante los tres primeros meses del contrato. A su vez, la formación de los jóvenes será impartida por las Cajas de Compensación Familiar. El paquete de empleo, incluye un programa de empleo joven para 50.000 beneficiaros y un programa de generación de ingresos para 24.000 mujeres.

• Dos estrategias de empleo para mujeres

Se anunció una ampliación en el grupo de mujeres sembradoras que reverdecerán a Bogotá y también un programa de capacitación para 4.000 mujeres con experiencia certificada.

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La primera Estrategia consiste en que, la Secretaría de Ambiente, el Jardín Botánico y PNUD, se unen para lograr que más de 1.000 mujeres vulnerables, identificadas por la SDA, en todas las localidades de Bogotá, sean vinculadas a 46 organizaciones de base e inicien una ruta de capacitación certificada en restauración, jardinería y siembra, que les permitirá acceder a contratación formal por 6 meses incluyendo seguridad social. La segunda estrategia permitirá que 4.000 mujeres que han sido caracterizadas por la Secretaría de la Mujer, a través del Sistema Distrital de Cuidado o por las Casas de Igualdad de Oportunidades, tengan acceso a capacitación y experiencia laboral certificada y un ingreso de $560.000 pesos mensuales con una dedicación de tiempo de 20 horas semanales mediante la contratación a través de la Secretaría de Ambiente y el Jardín Botánico, para realizar labores de siembra, limpieza y restauración de huertas y jardinería.